Chương trình Quản trị viên tập sự của Suntory PepsiCo ra đời nhằm phát hiện, đào tạo và phát triển những tài năng trẻ, những sinh viên mới ra trường năng động, sáng tạo, có kiến thức chuyên môn cao để trở thành những Nhà lãnh đạo tương lai của Suntory PepsiCo.

Từ năm 2006, những thành viên đã tham gia các Chương trình Quản trị viên tập sự trước đây hiện đang nắm giữ những vị trí lãnh đạo quan trọng tại Suntory PepsiCo, và đang đóng góp cho sứ mệnh đưa Suntory PepsiCo trở thành công ty một tỷ đô la vào năm 2018.

Những bạn sinh viên nhiệt huyết, năng động có muốn một lần thử thách chính mình để giành ngay tấm vé gia nhập Suntory PepsiCo hay đặc biệt hơn là trở thành nhà lãnh đạo tương lai của đại gia đình đình đám này?

1. Cơ hội
Chương trình Quản trị viên tập sự Suntory PepsiCo Việt Nam sẽ mang đến cho các bạn sinh viên những cơ hội quý báu:
- Gia nhập đội ngũ nhân viên của một Công ty danh tiếng hàng đầu
- Khám phá bản thân trong môi trường kinh doanh linh hoạt, sáng tạo
- Làm việc trong một môi trường năng động, chuyên nghiệp và trở thành thành viên của một tổ chức lớn mạnh và gắn bó lâu dài
- Trải nghiệm một chương trình đào tạo và phát triển chuyên sâu, hệ thống, với cường độ cao nhưng cũng đầy thử thách tại Suntory PepsiCo
- Trở thành những nhà lãnh đạo tương lai của Suntory PepsiCo

2. Thách thức
Để thành công với Chương trình Quản trị viên tập sự tại Suntory PepsiCo, các bạn cần phải:
- Có khả năng tiếp thu kiến thức tốt
- Vượt qua thành công các đánh giá trong quá trình đào tạo và phát triển
- Thể hiện hành vi, đạo đức tích cực
- Có khả năng học hỏi và không ngừng sáng tạo
- Có khả năng thích ứng cao với văn hóa tổ chức và môi trường kinh doanh
- Có trách nhiệm với sự phát triển của bản thân và tổ chức
- Có khả năng làm việc nhóm

3. Quy trình tuyển chọn
Với mong muốn giúp bạn trải nghiệm quy trình tuyển chọn một cách thú vị mà mỗi ứng viên đều cảm thấy thoải mái và tự tin trong suốt quá trình, chúng tôi dành cho bạn một số lời khuyên dưới đây:

Đánh giá hồ sơ
- Trình bày thông tin một cách cụ thể nhưng đơn giản và tập trung với các dẫn chứng thực tế và cụ thể
- Đọc kỹ và làm theo hướng dẫn điền đơn

Kiểm tra năng lực
- Vượt qua vòng xét đơn, bạn sẽ nhận được email thông báo tham gia bài kiểm tra online
- Chúng tôi sẽ có hai bài kiểm tra về khả năng suy luận về số và ngôn ngữ bằng tiếng Anh
- Bạn có thể tham khảo một số bài thi mẫu trên mạng để làm quen với những dạng đề này

Phỏng vấn sơ bộ
- Ngôn ngữ sử dụng trong khi phỏng vấn bao gồm cả Việt và tiếng Anh
- Mục đích của cuộc phỏng vấn này là để chúng tôi có cơ hội được hiểu thêm về bạn, cụ thể như động lực của bạn trong cuộc sống, trong công việc hay định hướng nghề nghiệp, vì thế, hãy là chính mình trong mọi câu hỏi
- Hãy chia sẻ với chúng tôi những kinh nghiệm / thành tích của bạn trong học tập, các hoạt động ngoại khóa, các công việc bán thời gian, thực tập,....(nếu có)
- Trang phục chỉnh tề và có mặt đúng giờ

Đánh giá tổng quát
- Các hoạt động chính trong ngày đánh giá: Trò chơi, Tình huống thử thách và Hội đồng phỏng vấn: Đây là cơ hội để các ứng viên chứng tỏ năng lực của bản thân trước Hội đồng tuyển dụng, như kỹ năng làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, khả năng lãnh đạo, ra quyết định và tư duy sáng tạo
- Ngôn ngữ sử dụng sẽ linh hoạt giữa tiếng Anh và tiếng Việt

4. Tiêu chí tuyển chọn
- Quốc tịch Việt Nam, mới tốt nghiệp (cử nhân, cao học tất cả các ngành) hoặc đã tốt nghiệp với tối đa 1 năm kinh nghiệm, riêng đối với bộ phận Sản xuất, Bảo trì, tối đa 2 năm kinh nghiệm
- Điểm trung bình tích luỹ trên 7.0/10 hoặc tương đương
- Trung thực, năng động, sáng tạo, và hướng tới kết quả
- Khả năng tư duy, làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt
- Có tiềm năng lãnh đạo
- Tiếng Anh lưu loát và có khả năng sử dụng thành thạo vi tính văn phòng
- Có nguyện vọng làm việc trong ngành hàng tiêu dùng nhanh

Thời hạn nhận hồ sơ ứng tuyển trực tuyến:  1 - 31/03/2015. Hãy thường xuyên truy cập website http://www.suntorypepsico.vn/en để cập nhật những thông tin mới nhất về chương trình.